Maarika Haidak: Helmese uus L&D projektijuht

Aprillis liitus Maarika Haidak rahvusvahelise tarkvaraettevõttega Helmes; eelnevalt töötas Maarika ca 5 aastat Cleveronis erinevates rollides, viimasena talendijuhtimise spetsialistina.

Eesti kontekstis võib olla huvitav teada, et üle 30% Eesti digitaalsetest edulugudest, sealhulgas digiretsept ja e-valimised, on loodud Helmese poolt. Ettevõte hindab tarka ja jätkusuutlikku kasvu, mis hoolib nii inimestest, pikaajaliselt väärtustloovast ärist kui ka keskkonnast. Arenduse ja innovatsioonipartnerina on Helmese missiooniks olla parim partner kasvuks nii oma töötajatele, klientidele kui ühiskonnale. Kirjeldatud aspektid ongi põhjuseks, miks Maarika otsustas Helmesega liituda.

“Oma uues rollis Learning and Development Project Manager-ina on mul suurepärane võimalus panustada Helmese inimeste arengusse ja ettevõtte püüdlustesse saavutada tipptasemel tulemusi.”

Eesti HR Selts soovib omalt poolt Maarikale palju õnne ja edu uues rollis!

Rohkem infot Helmese tegemiste kohta leiab siit: https://www.helmes.com/.

Koostaja: Sirli Kivaste